Subes un sueldo cerca del mínimo y al trabajador le llegan 26 céntimos de cada euro

Lo que encontramos

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   No es un impuesto nuevo. Al pasar el mínimo, el IRPF retira a la vez dos alivios que lo protegen, y el impuesto trata cada euro de subida como mucho más de lo que es.

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   En Canarias esa zona atraviesa el sueldo del medio, cosa que en España no pasa. El presupuesto de 2027 no la toca, porque el salto lo pone la parte estatal.

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   Para el dueño, lo útil es pensar cómo sacar a su gente de la zona de una vez y cómo premiar el tiempo sin que se quede por el camino.

La pregunta

Cada año, quien paga nóminas decide si sube sueldos, si paga horas extra o si contrata a alguien más, y lo decide mirando lo que le cuesta a él. Nos preguntamos qué parte de ese esfuerzo llega a la nómina cuando el sueldo está cerca del mínimo, y si el presupuesto canario de 2027 cambia algo.

La hipótesis quedó escrita antes de hacer ninguna cuenta, junto con lo que la tumbaría. Que en ningún punto se perdiera más de la mitad, que la escala canaria compensara el salto o que el presupuesto lo tocara. Si los números decían otra cosa, este informe diría otra cosa.

Lo que ya se sabía

La versión que se repite es que el salario mínimo no paga IRPF. Es verdad, y en 2026 lo es gracias a una deducción pensada para eso. Lo que no se cuenta es qué pasa con el euro siguiente.

El 24 de octubre, el economista Juan Ramón Rallo, de línea liberal, calculó en su canal que al trabajador le quedan 25 céntimos de cada euro, y 12 entre 18.570 y 18.900 euros. Lo llamó saqueo, que es su opinión. Su cuenta usa una escala autonómica igual a la estatal, no la canaria.

Faltaba la cuenta canaria, puesta al lado de lo que paga el negocio y de dónde cobra la gente en las islas. Esa es nuestra lectura. Ninguna cifra de este informe es de Rallo. Salen de la norma.

Los datos y el método

Tipo de estudio

Análisis propio de datos públicos. Es la norma analizada con un perfil tipo, no un caso real ni asesoría fiscal o laboral

La norma

Salario mínimo (Real Decreto 126/2026), cotizaciones (Orden PJC/297/2026 y tarifa de accidentes de la Ley General de la Seguridad Social), IRPF estatal (Ley 35/2006, arts. 19, 20, 57 y 63 y disposición adicional 61.ª) y canario (Decreto Legislativo 1/2009 de Canarias, arts. 18 bis y 18 quater), leídos en el BOE el 27 de octubre de 2026

El perfil tipo

Soltero, sin hijos, menor de 65 años, contrato indefinido a jornada completa todo el año, solo rentas del trabajo, residente en Canarias y en hostelería

Los sueldos

INE, Encuesta Anual de Estructura Salarial (tabla 28191), año 2024

El presupuesto

Nota del Consejo de Gobierno de Canarias del 26 de octubre de 2026. El texto del proyecto no está publicado

Cálculos

Un programa calcula, euro a euro entre el salario mínimo y 25.000 euros brutos, lo que paga el negocio, lo que cotiza el trabajador, su IRPF anual y lo que le llega

Revisión

Cada cifra comprobada contra su cálculo con un programa. Como control, con la escala autonómica igual a la estatal el programa reproduce las cifras que circulaban. Lectura en contra con 10 objeciones

Cada conclusión lleva su grado. Comprobado, si sale de la norma sin duda. Probable, si depende de un dato viejo o de un texto sin publicar. Hipótesis abierta, si tiene sentido pero falta el dato.

Aviso. Es un perfil tipo y la cuenta de la declaración anual. Con hijos, otras rentas o media jornada cambia, y cada caso es de su gestoría.

comprobado

El punto de partida, un puesto con el sueldo mínimo

El salario mínimo de 2026 son 17.094 euros brutos al año, 1.221 al mes en 14 pagas. Encima, el negocio cotiza un 32,15 %, unos 5.496 euros, así que cada puesto le cuesta 22.590. Es el empleo que crea un negocio de aquí cada vez que contrata.

El trabajador cotiza un 6,5 %, 1.111 euros, y no paga IRPF. Le llegan 15.983 al año, 1.142 por paga. El 29,2 % que queda entre una cifra y otra son cotizaciones, que dan derecho a pensión y a paro.

comprobado

Por qué se pierde casi todo el euro de subida

Hay dos alivios que protegen el sueldo mínimo. Una reducción de hasta 7.302 euros que baja 1,75 por cada euro de más, y una deducción de 590,89 euros que baja 0,2. Al pasar el mínimo se retiran los dos a la vez, y el impuesto cuenta cada euro nuevo como si fueran más de dos.

El resultado, entre 17.125 y 18.568 euros brutos, son 26 céntimos de cada euro para el trabajador. Si se mira desde la caja del negocio, que además cotiza por esa subida, llegan 20 de cada euro que sale. Con contrato temporal, igual.

En una nómina se ve así. Subir 1.000 euros al año cuesta 1.321,50. El trabajador pasa a pagar 655 de IRPF y le llegan 280, unos 20 al mes. El dueño hace el esfuerzo y su empleado apenas lo nota.

comprobado

Dónde aprieta más y dónde se acaba

El peor tramo va de 18.568 a 18.902 euros. Ahí la reducción sigue cayendo y entra el segundo tipo estatal, el 12 %, así que al trabajador le llegan 20 céntimos y, medido sobre el coste, solo 15.

La zona se cierra en 21.121 euros, cuando ya no queda alivio que retirar, y desde ahí llegan 72 céntimos. Con 50.000 euros, 59. Quien cobra cerca del mínimo se queda con menos de cada subida que quien cobra casi el triple.

Las horas extra caen en la misma trampa. A quien cobra 18.000 euros, 400 euros de horas extra al año le cuestan al negocio 529 y le llegan 104.

probable

Por qué en Canarias pesa más que en España

En 2024, la mitad de los asalariados de Canarias ganaba menos de 20.632 euros y un cuarto, menos de 16.306. En España, 24.497 y 17.457. Aquí la zona del salto cae en mitad de la plantilla, allí más abajo.

Probable y no comprobado porque el dato del INE es de 2024, mezcla jornadas parciales y los sueldos han subido desde entonces. Dice dónde cae la zona, no cuántas personas hay dentro.

La escala canaria ayuda un poco. Su primer tipo, el 9 % hasta 13.748 euros de base, es más bajo y más largo que el estatal, y por eso el peor tramo canario deja más que los 12 de la cuenta general. El resto del salto es estatal.

probable

Lo que cambia el presupuesto de 2027

El Gobierno de Canarias aprobó el 26 de octubre un proyecto de 13.209 millones, un 5,7 % más, con una previsión de paro del 12,4 % y un crecimiento del 1,1 %. En lo fiscal, deflacta la escala canaria del IRPF con el IPC.

Probamos a subir todos los tramos canarios un 3,1 %, un supuesto nuestro porque el Gobierno no ha dicho cuánto. Las cifras de este informe no se mueven, porque la zona depende de lo que decide el Estado.

Aviso. El texto del proyecto no estaba publicado el 27 de octubre. Si cambiara el mínimo canario o añadiera una deducción para los sueldos bajos, rehacemos la cuenta.